Глава 11 Контроль над Корпорацией Хуэйхуан (Часть 1)

— Ван Ин, ты все еще хочешь остаться в Корпорации Хуэйхуан?

Сейчас я приобрел большую часть акций Корпорации Хуэйхуан, и скоро мы возобновим деятельность. Если ты согласишься, компания тебя не обидит, — спросил Фан Хао, глядя на эту деловую женщину.

— Конечно, нет проблем. Я работаю в Корпорации Хуэйхуан уже пять лет и очень люблю эту компанию, — Ван Ин замерла, в ее глазах мелькнул странный огонек. Она поняла, что ее шанс пришел.

— Хорошо. Тебе не нужно беспокоиться о нехватке средств, только о том, сможешь ли ты добиться результатов. Какой номер счета компании? Я сначала переведу тебе миллиард юаней, чтобы возобновить деятельность компании, — сказал Фан Хао Ван Ин в кабинете председателя совета директоров Корпорации Хуэйхуан.

— Похоже, у председателя очень солидные средства. Раз так, я не буду стесняться, — Ван Ин на мгновение замерла, а затем легко рассмеялась, тихо гадая о происхождении Фан Хао. Неужели он какой-то крутой богатый наследник?

— Раз так, то я лично займу должности председателя совета директоров и генерального директора Корпорации Хуэйхуан. Ты хорошо разбираешься в делах, поэтому временно будешь отвечать за возвращение прежних сотрудников. Я надеюсь, что у Корпорации Хуэйхуан будет новое начало, — наконец сказал Фан Хао. Генеральный директор — это была его мечта.

— Это все не проблема. Пока у компании нет проблем с денежным потоком, все легко решается, — сказала Ван Ин, колеблясь.

— Раз у тебя такая уверенность, то в дальнейшем у тебя будет трехмесячный период исполнения обязанностей президента. В это время твоя месячная зарплата после уплаты налогов составит 100 тысяч юаней. Если будешь работать хорошо, зарплату повысим, годовая зарплата после уплаты налогов будет не менее миллиона. Можно даже рассмотреть вопрос об акциях. Не буду скрывать, я уже приобрел 90% акций компании и готов взяться за дело всерьез, — раскрыл Фан Хао.

— Похоже, господин Фан пришел подготовленным. Раз господин Фан так искренен, я, Ван Ин, тоже приложу максимум усилий, чтобы хорошо управлять компанией. Только господин Фан, пожалуйста, будьте немного снисходительны. Дела компании все-таки очень сложны, и я не смогу сделать все идеально, — Ван Ин серьезно посмотрела на Фан Хао, подавив волнение в сердце, и сказала.

— Ха-ха, нет проблем, приятного сотрудничества! — радостно сказал Фан Хао.

— Приятного сотрудничества! — Их руки пожали друг другу.

Чувствуя мягкую маленькую руку, Фан Хао ощутил огромное удовольствие. Он действительно стал генеральным директором публичной компании. Следующим шагом было найти красивую, богатую и успешную женщину. Если так, то в жизни не останется сожалений.

Говорят, величайший успех обычного человека — это стать генеральным директором, жениться на красивой, богатой и успешной женщине и взойти на вершину жизни. Похоже, он почти достиг этого.

Ван Ин — неплохая женщина, но Фан Хао больше нравилась Чжоу Юнь. Жаль, что они не были на одном пути.

Раньше он, как и бесчисленное множество обычных людей, трудился ради элементарного существования. Но теперь все по-другому. Можно сказать, что Фан Хао освободился от материальных потребностей и может заниматься тем, что ему нравится, стремиться к своей мечте, менять мир.

В эти дни Фан Хао начал изучать структуру предприятий: председатель совета директоров, президент, генеральный директор — это три высших руководителя публичной компании.

Председатель совета директоров владеет акциями компании. В обычных обстоятельствах председатель не управляет компанией напрямую. Конечно, если он не передаст полномочия, председатель может управлять компанией, что эквивалентно императору страны.

Президент и генеральный директор — руководители публичной компании, включающие основы системы управления публичным предприятием, аналогичные статусу премьер-министра в древности.

Председатель совета директоров — высший представитель интересов акционеров в компании. Он не относится к категории наемных сотрудников. Власть президента и генерального директора исходит от него.

Только председатель совета директоров обладает высшими полномочиями, такими как созыв совета директоров, увольнение президента и генерального директора, и может в любое время отстранить любого от должности, кроме директоров и наблюдателей.

Поскольку директора и наблюдатели не являются наемными сотрудниками компании, а являются ее владельцами и арбитрами.

Фан Хао теперь является председателем совета директоров Корпорации Хуэйхуан, владея 96,3% акций Корпорации Хуэйхуан.

Полномочия президента и генерального директора не имеют принципиальных различий и часто принадлежат одному и тому же человеку. Тогда зачем разделять эти две должности?

Потому что административные дела некоторых крупных компаний слишком обременительны, и один человек не может справиться с ними, поэтому должны быть два высших исполнительных директора с равным статусом.

Иногда в компании одновременно работают два отличных руководителя, и необходимо предоставить им равный статус, поэтому должности президента и генерального директора занимают два разных человека.

После окончания Второй мировой войны исполнительная власть в крупных европейских и американских компаниях снова изменилась, разделившись на две части: "полномочия по принятию ключевых решений" и "полномочия по операционному управлению".

Ключевые события, такие как основные направления политики, важные кадровые назначения и крупные инвестиции, относятся к "полномочиям по принятию ключевых решений" и находятся в ведении генерального директора.

Общая политика, обычные кадровые назначения и инвестиции обычного масштаба относятся к "полномочиям по операционному управлению" и находятся в ведении президента.

Если генеральный директор — это премьер-министр, то президент — это первый вице-премьер, отвечающий за повседневную работу. Если эти две должности не занимает один и тот же человек, то статус генерального директора немного выше.

Председатель совета директоров — это крупный акционер компании. Если председатель не совмещает должности президента или генерального директора, то это всего лишь церемониальная должность, уважаемый арбитр, который обычно является представителем крупного акционера.

— Новый акционер принял Корпорацию Хуэйхуан, инвестировав 6 миллиардов юаней для решения проблем с долгами компании. Начались переговоры по долгам в размере 5,5 миллиарда юаней.

На следующий день Корпорация Хуэйхуан объявила новость, которая мгновенно взорвала финансовый рынок. Акции Корпорации Хуэйхуан резко выросли до верхнего предела цены.

В оставшееся время Корпорация Хуэйхуан начала объявлять о своем поглощении, став самой горячей новостью. Имя Корпорации Хуэйхуан начало звучать повсюду.

Поскольку Фан Хао владел 99,7% акций, объем торгов акциями, достигшими верхнего предела цены, был очень мал. Рыночная капитализация Корпорации Хуэйхуан начала стремительно расти, за короткое время она выросла на 100%. Однако Фан Хао не особо обращал на это внимания. Он поднимал цену акций только при их падении и сдерживал ее при слишком высоком росте, поддерживая рыночную капитализацию на этом уровне. Он знал, что акции этой компании будут становиться все дороже. 3,7% акций в свободном обращении на рынке — это минимальное количество, что нарушает финансовое законодательство. Комиссия по регулированию ценных бумаг уже прислала запрос.

Фан Хао размышлял, не стоит ли вывести компанию из листинга, поскольку у него было еще несколько десятков миллиардов долларов США, и он не нуждался в финансировании.