Внутренние распри (Часть 1)

Внутренние распри

Человек, желающий уничтожить Бэтмена, наоборот, может глубоко любить его, потому что антоним любви — не ненависть, а забвение.

Конечно, наш мистер Многоходовочник не стал долго мучиться философскими вопросами любви и ненависти, ни секунды не мучился. Его больше интересовала его конечная цель — уничтожение супергеройского жанра.

Когда супергеройский жанр перестанет существовать, Бэтмен, который существует вместе с ним, естественно, исчезнет. Это просто замечательно.

Первый шаг к уничтожению супергеройского жанра — обрушить процветающий рынок супергеройских фильмов.

Это немного сложно, но не страшно. С такими талантами, как руководство Warner Bros., разве он может не рухнуть?

Думая о том, как в будущем каждый супергеройский фильм будет проваливаться, и как зрители не будут покупать билеты, что бы ни делали, Смеющийся смеялся от удовольствия и уверенности.

— Мистер Бэйтман, совещание в три часа дня.

Секретарь Смеющегося вошла в кабинет и сообщила ему о совещании.

Смеющийся, скрывающийся под личиной Мистера Хорошего Парня, с улыбкой ответил: — Спасибо, я буду вовремя.

В три часа дня совещание началось точно по расписанию. Тема совещания была проста: фильм DC, предназначенный для конкуренции с конкурентами, провалился как по отзывам, так и по кассовым сборам. Теперь все должны были обсудить, как планировать дальше.

Речь шла не о том, как спасти киновселенную, а о том, как добиться успеха, большого успеха, еще большего, чем у конкурентов. Желательно, чтобы они заработали не только те деньги, которые зарабатывали конкуренты, но и те, которые конкуренты не могли заработать.

Что тут скажешь, идея прекрасная.

Как это сделать? По мнению Смеющегося, нужно было просто ничего не делать, сразу же свернуть проект, заморозить персонажей и отложить до истечения срока авторских прав.

К сожалению, хотя Смеющийся и проник в руководство, он еще не мог принимать единоличные решения на совещаниях Warner Bros. Ситуация в столетней компании в реальном мире была немного сложной. Мало того, что фракции были многочисленны, эти руководители концептуально были бессмертны. Один уходил, приходил новый, и все они твердили: "Я плохой, и не изменюсь, я буду бесполезным товарищем по команде".

Руководитель номер один начал говорить: — Я скажу пару слов.

Он сказал пару слов, но в итоге говорил полчаса.

Смеющийся заботливо резюмировал: провал — это временно, наш IP так хорош, как мы можем не зарабатывать деньги? Продолжаем работать, добавляем денег, вкладываемся, снимаем больше фильмов о героях, нанимаем больше режиссеров.

Подчиненные аплодировали: — Мудрый наш лидер!

Руководитель номер два выступил, конкретные слова снова проигнорированы. Снова попросим мистера Смеющегося резюмировать: во всем виноват предыдущий режиссер Лиги Справедливости, его оставшийся яд все еще отравляет наше дело!

Если мы уберем плохие установки, оставленные режиссером, мы обязательно добьемся большого успеха.

По правде говоря, это было перекладывание вины. В титрах кинотеатральной версии фильма не было имени предыдущего режиссера.

Руководитель, который был не в ладах с номером два, тут же выложил финансовый отчет, полный напора: — Когда предыдущий режиссер руководил, мы зарабатывали деньги!

Эти слова тоже не были художественным выражением. Описания могут обманывать, но математика — нет. Холодные цифры показывали, что когда предыдущий режиссер работал над Лигой Справедливости, Warner Bros. действительно зарабатывала деньги. Этот руководитель выступил против не потому, что защищал предыдущего режиссера, а просто потому, что был не в ладах с номером два, и ему было не по себе, пока он не уколол номер два.

Участники совещания начали изучать финансовый отчет. Как и сказал этот руководитель, отчет показал, что деньги действительно были заработаны. Однако руководство Warner Bros. было совершенно недовольно цифрами в отчете. Для них, если данные не достигли ожидаемого уровня, это был провал. А раз провал, то, конечно, виноват режиссер. Зачем держать того, кто виноват? Вышвырнуть!

Мы, Warner Bros., никогда не даем ошибке второго шанса.jpg

Тема совещания, как и ожидалось, начала отклоняться от курса, превратившись из планирования будущего в Собрание по перекладыванию вины, а затем в Место для дебатов. В оставшееся время разные фракции спорили о том, стоит ли полностью вышвырнуть предыдущего режиссера. Сцена выглядела напряженной, казалось, что сторонники и противники сражаются, но на самом деле мотивация участников спора не имела никакого отношения к самому режиссеру. Они просто использовали это как предлог для фракционной борьбы.

Смеющийся слушал и раздражался.

Скучно!

Если так продолжать спорить, когда же удастся обрушить собственную киновселенную, когда же удастся обрушить рынок супергероев? Нужно усилить давление, нужно ускориться!

Смеющийся начал проявлять свою сущность, активируя ауру "Все шло по плану Смеющегося".

После совещания Смеющийся, плотно натянув на себя личину Патрика Бэйтмана, одевшись как деловой элита, нашел тех, кто не хотел вмешиваться во фракционную борьбу и колебался между сторонами. Он дружелюбно общался с ними, много говорил о будущем, обсуждал жизнь, работу, делился мыслями, и незаметно внедрял планы в их головы.

Звучит зловеще, но на самом деле ничего особенного. Просто дать колеблющимся людям повод убедить самих себя.

План готов, все готово, осталось только провести совещание.

Еще одно совещание о будущем киновселенной началось, и через несколько фраз снова быстро перешло к обсуждению режиссера. На этот раз мнение о том, что предыдущего главного режиссера нужно вышвырнуть, впервые взяло верх.

Смеющийся, ведя за собой свою переманенную команду, доминировал за столом совещания, указывая пальцем на представителей других фракций и ругая их.

Как можно хорошо управлять компанией с такими бесполезными товарищами по команде, как вы? Зачем колебаться? Слушайте меня: неправильные вещи нужно полностью вышвырнуть, вы поняли? Полностью!

Независимо от установки мира, актеров, реквизита, даже членов съемочной группы или тех, кто хоть немного поддерживал режиссера, всех, никого не оставлять, всех вышвырнуть!

Что самое важное на совещании в компании, где все ругаются? Не презентация, не участники совещания, а напор. Если есть напор, можно даже напугать людей.

Что касается напора, Смеющийся еще никому не проигрывал.

Помимо привлеченных им нейтралов, среди руководства уже была фракция, желавшая избавиться от ошибок предыдущего режиссера (они считали, что хорошее можно оставить). Теперь, когда появился более радикальный человек, они были рады.

Будет ли снят фильм, неважно. Важнее пепельно-бледные лица враждебной фракции.

Еще немного поругаться, еще несколько фраз, посмотрите на этих парней, они дымятся от злости, ха-ха-ха.

Атмосфера на совещании была мирной и гармоничной, между руководителями Warner Bros. царила любовь и согласие.

После еще нескольких совещаний и споров, стратегия полного избавления от предыдущего режиссера была официально согласована. Лица фракции, поддерживавшей элементы предыдущего режиссера, были черны как дно котла.

Причина плохого настроения мало связана с режиссером, главное, что их сторона проиграла.

Проигравший поклялся про себя: черт возьми, проиграл в этой фракционной борьбе, в следующий раз обязательно выиграю.

Важно не то, хороши ли для компании стратегии, предложенные другими фракциями, а то, что наша фракция должна победить.

Замечательные внутренние распри, вызванные провалом фильма о Лиге Справедливости, временно завершились полным избавлением от предыдущего режиссера. Warner Bros. обрела видимое спокойствие, а под этим ложным миром зарождались семена новых внутренних распрей.