Чжан Бо наблюдал, как коллеги поочередно получают документы для подписи, и недоумевал: почему он не получил свой?
Но Чжан Бо обладал пассивной личностью и не стал бы задавать этот вопрос начальству без крайней необходимости.
После утверждения плана премии и опционного пула Changtian Technology приступила к выплате премий за 2001 год.
Хотя размер премии различался, базовая сумма была одинаковой.
Скоро Новый год, всем нужны деньги, а сотрудники Changtian Technology в последнее время много работали.
Поэтому Чэнь Сяо в Шэньши вместе с Чжоу Линхуа, Сун Доном и другими решил выдать сотрудникам премию в размере 10 000 юаней до Нового года.
Это позволит всем весело провести новогодние праздники и приобрести подарки к Новому году.
Как только эта политика была объявлена, все сотрудники Changtian Technology ликовали от радости.
10 000 юаней равнялись половине годового дохода многих семей.
К тому же уровень цен в Цзянчжоу был относительно невысоким, поэтому за 10 000 юаней можно было купить много вещей.
Больше всего радовалась Ван Дацзе из бухгалтерии.
Ван Дацзе изначально уже была на пенсии, но её вернули на работу в Changtian Technology. Получать зарплату она уже считала большим счастьем, а теперь ещё и премия!
Она была очень рада, что устроилась в Changtian Technology. Когда она пришла сюда, компания только начинала развиваться и не могла сравниться с тем масштабом, который она достигла сейчас. Естественно, Ван Дацзе радовалась успехам компании.
Она и представить себе не могла, что будет получать такую высокую зарплату и премии.
"Хорошо бы, чтобы моя дочь тоже работала здесь", - подумала Ван Дацзе.
Дочь Ван Дацзе заканчивала университет в следующем году. Она мечтала стать чиновником, но у семьи не было нужных связей, и она очень переживала из-за этого.
В то время еще не существовало системы экзаменов для поступления на государственную службу, поэтому попасть в систему государственных служащих можно было двумя способами.
Первый - быть исключительно успешным студентом, чтобы получить рекомендацию от университета или быть направленным на работу в определенный департамент.
Второй - воспользоваться связями. Особенно на уровне муниципалитетов и уездов, система чиновников часто передавалась по наследству: если отец был чиновником, его дети имели шанс занять его место. Или же, если семья была очень богатой и имела сильные связи, ее детям тоже открывался путь в систему.
Поэтому в то время качество чиновников на низовом уровне сильно различалось.
Лишь после того, как для государственных служащих были введены экзамены на провинциальном и национальном уровнях, эта проблема была практически решена. Благодаря экзаменам талантливые люди получили возможность попасть в систему и действительно служить народу. Уровень чиновников значительно повысился.
Ван Дацзе задумалась: раз ее дочь учится на финансиста, то лучше всего ей было бы продолжить ее дело в Changtian Technology. Зачем тратить время и силы на поиск связей и устройство на государственную службу?
Условия работы в Changtian Technology были куда лучше, чем у чиновников.
подруги Ван Дацзе всё время хвастались, что их сын работает в системе государственных служащих.
Но в то время чиновники получали не очень высокую зарплату, если только не работали в каком-нибудь прибыльном учреждении. К тому же новогодние премии у них были меньше, чем в Changtian Technology.
Получив премию в 10 000 юаней, Ван Дацзе вечером играла в карты со своими старыми друзьями.
Её лучшая подруга, а также самая любительница хвастаться своим сыном Ли Шуфэн, продолжала играть в карты и говорила: «В этом году зарплату моему сыну снова повысили. Говорят, что новогодняя премия составит 3000 юаней!».
Ли Шуфэн всегда гордилась тем, что её сын - чиновник. Её сыну уже 28 лет, и он всё ещё не женат. Свахи чуть ли не каждый день стучались в их дверь.
Однако Ли Шуфэн была очень привередливой. Она считала, что её сын должен жениться на девушке из хорошей семьи. Рабочих девушек она не рассматривала.
Как только Ли Шуфэн произнесла эти слова, подруги, конечно же, начали её хвалить.
"Сын сестры Ли самый лучший!"
"Сейчас повсеместно сокращают работников, предприятия несут убытки! Работа в государственных учреждениях всё-таки стабильна!"
Затем Ли Шуфэн перевела разговор на Ван Дацзе.
"Ван Цин, ваша дочь скоро заканчивает учёбу, верно? Может, я помогу вам с устройством? Вы платите, я работаю!" - сказала Ли Шуфэн с самодовольствием.
Её племянник занимался строительным бизнесом и имел широкие связи в городе. Именно благодаря его помощи сын Ли Шуфэн смог устроиться на государственную службу.
Предложение помочь дочери Ван Цин было способом продемонстрировать свою власть, а также желание заработать на этом. Ван Цин улыбнулась: "Спасибо за ваше доброе намерение, Ли-цзэ. Дети и внуки имеют свое счастье. Посмотрим, что будет после ее окончания."
Затем Ли Шуфэн снова перевела разговор на Ван Цин: "Ван Цин, вам уже за пятьдесят, почему вы все ещё работаете? Лучше бы ушли на пенсию и наслаждались жизнью. Эти частные компании ненадежны. Сколько они вам платят в месяц? Что заставляет вас так стараться?"
Ван Цин изначально не хотела об этом говорить, но раз Ли Шуфэн уже затронула эту тему, то она решила не позволять ей веселиться за счёт её неудач.
"Деньги – это не главное. Важно иметь дело, чтобы не скучать", - сказала Ван Цин.
"Ведь скоро Новый год! Компания только что выплатила мне премию в 10 000 юаней, и это, кажется, только базовая премия, основная часть ещё впереди".
"Что? 10 000 юаней?! Ваша компания выплачивает вам премию в 10 000 юаней!" - воскликнула Ли Шуфэн.
Ли Шуфэн потеряла самообладание. Её сын, будучи государственным служащим, получал премию менее 3000 юаней в год. А Ван Цин, работающая в частной компании, получила премию в 10 000 юаней! Это было невероятно!
Ван Цин не хотела хвастаться, но видя недовольство Ли Шуфэн, она мило улыбнулась: "Компания процветает, поэтому выплата премии – обычное дело. Это ещё базовая премия, через некоторое время будет ещё одна".
В тот вечер Ли Шуфэн проиграла более 300 юаней и всё время была взволнована, в голове у неё звенело...
Все сотрудники Changtian Technology получили премии, включая уборщиц из головного офиса и рабочих сборочных линий дочерних предприятий.
Но один человек не получил премию – Чжан Бо.
Чжан Бо больше не мог усидеть на месте. Не заботясь о том, было ли это рабочее время, он покинул лабораторию Углеродного кристалла и нашел Ван Сяна, только что вернувшегося с отпуска.
"Ван-цзун, неужели в отделе финансов допустили ошибку? Почему у всех есть премия, а у меня нет?" - торопливо говорил Чжан Бо. Ван Сян лишь улыбался ему.
Чжан Бо расстроился: "Ван-цзун, что это значит? Я руководил несколькими производственными линиями, и все задания были выполнены вовремя. Почему мне не выдали премию?"
Ван Сян не сдержался и сказал: "Чжан Бо, вам должно хватить долларов США, о чем вы ещё переживаете?"
Услышав слова Ван Сяна, Чжан Бо почувствовал, как сердце его замерло, а лицо побледнело.
Чтобы начать новую жизнь в Соединенных Штатах Америки, Чжан Бо, следуя указаниям Селены, вынес из Changtian Technology несколько конфиденциальных документов.
Он даже использовал самое современное оборудование из США, чтобы имплантировать миниатюрную камеру в глазное яблоко.
Это привело к тому, что зрение в его правом глазу резко ухудшилось. После удаления камеры, сейчас зрение правого глаза составляет примерно 1000 градусов близорукости, что вызвало постоянный ущерб.
В итоге Чжан Бо получил от Селены лишь несколько десятков тысяч долларов США, а о работе в Соединенных Штатах Америки она ни слова не сказала.
Позже, когда Чжан Бо пытался связаться с Селеной, она внезапно исчезла и была недоступна для связи.
Любовь, деньги и светлое будущее, которые казались такими близкими, мгновенно превратились в прах.
В тот момент Чжан Бо почувствовал панику, страдание и отчаяние.
Ведь он уже познал тело Селены, мечтал о богатой и роскошной жизни в Соединенных Штатах Америки.
А теперь, словно проснувшись из сна, он испытал невыносимую боль разочарования.
Он безумно пытался связаться с Селеной, даже обращался к своим однокурсникам, чтобы найти ее, но все попытки оказались тщетными.
Больше всего Чжан Бо жалел о том, что из-за имплантированного "передового" устройства зрение в его правом глазу упало до 1000 градусов, а врачи сообщили о развитии глаукомы.
Он заплатил такую высокую цену, подвергся таким рискам, и Чжан Бо был уверен, что ему должны были выдать больше, чем несколько десятков тысяч долларов США.
Он не знал, кто стоит за Селеной, и как добраться до Соединенных Штатов Америки.
С течением времени Чжан Бо постепенно смирился с этой реальностью, особенно увидев стремительный рост Changtian Technology и взрывной прирост прибыли. Он также хотел хорошо работать в компании и забыть о прошлом.
Но сейчас, казалось бы, ничего не идёт по плану.
Когда Ван Сян упомянул доллары США, сердце Чжан Бо сжалось.
"Я не понимаю, о чём вы говорите, Ван-цзун."
Ван Сян улыбнулся и сказал: "Вы, наверное, всё ещё вспоминаете свою старую подругу? Её звали Селена. В прошлом месяце её арестовали соответствующие органы за шпионаж в пользу иностранного государства".
Чжан Бо потерял равновесие и едва не упал.
(Нет комментариев)
|
|
|
|