Говорят, жизнь — это спектакль, но кто режиссер этого спектакля?
Не знаю!
Мы все просто актеры.
Некоторые говорят что-то вроде: "Мы режиссеры своей судьбы". Это все самообман. Режиссер может контролировать всю картину, а мы можем контролировать всю картину своей судьбы?
Нет!
Жизнь не будет такой, как в кино, где злодей полдня рвет одежду, зловеще смеясь: "Даже если ты прокричишь до хрипоты, это бесполезно", а потом ничего не делает, просто ждет, пока режиссер нарушит здравый смысл, и добровольно даст себя вырубить прибежавшему главному герою или хорошему парню.
Дуань Сяомин не собирался играть по "сценарию", поэтому, когда У Бо яростно примчался, Дуань Сяомин уже закончил флиртовать с Цинь Яньцзяо.
Цинь Яньцзяо ушла с улыбкой на лице.
Дуань Сяомин удовлетворенно облизнул губы.
Говорил слишком много, пересохло в горле.
У Бо издалека увидел наглый вид Дуань Сяомина и стиснул зубы.
Я еще даже не флиртовал с этой Цинь Яньцзяо, а этот парень уже меня опередил!
Просто возмутительно!
Кстати, кто такая Цинь Яньцзяо?
Еще один менеджер по продажам, переведенная из штаб-квартиры два с лишним месяца назад. Внешность типа "старшая сестра": светлая кожа, большие глаза, пышная грудь, осиная талия, пышные ягодицы. Характер же — холодная красавица. Со всеми холодна, а с подчиненными — решительна и безжалостна.
Когда У Бо впервые увидел Цинь Яньцзяо, было разгар лета.
Цинь Яньцзяо была в небесно-голубом платье до колен, кожа, видневшаяся из-под платья, сияла.
Особенно ее грудь, которая подпрыгивала, заставила его вздохнуть: оказывается, маленькие животные могут быть очень-очень милыми.
Как звездный менеджер «Сяоцян Недвижимость» в этом городе, У Бо, которому не было и тридцати, был богат и имел много поклонниц, никогда не обращал внимания на обычных самок.
Но после встречи с Цинь Яньцзяо его высокомерное отношение к выбору партнера, следуя за его взглядом, скользнуло с лица Цинь Яньцзяо к полуобнаженной груди под платьем, не удержалось, упало на тонкую талию, задержалось ненадолго на ягодицах, скользнуло по бедрам и голеням, и с шлепком упало на пол, где стояла Цинь Яньцзяо, и больше никогда не поднималось.
Я!
У Бо!
Обязательно должен добиться Цинь Яньцзяо!
У продавцов ничего нет, кроме уверенности, которая, как волосы в носу у мужчины средних лет, только растет день ото дня.
Но Цинь Яньцзяо не давала У Бо шанса. Их взаимная конкуренция по результатам команд заставила ее думать, что все знаки внимания У Бо имеют скрытый мотив.
Чем больше У Бо проявлял знаки внимания, тем холоднее она становилась.
Но У Бо не мог пожертвовать результатами команды, чтобы унижаться. Результаты команды были его единственным капиталом в «Сяоцян».
Дуань Сяомин же был другим. Увидев Цинь Яньцзяо, сидящую там, он почувствовал, что встретил еще одного человека, на котором можно попрактиковаться.
Хорошего человека, на котором можно попрактиковаться в том, как лучше делать комплименты.
Чем красивее человек, тем больше мастерства проявляется, если не хвалить внешность.
Он начал с того, что представился новым сотрудником, смиренно попросил совета по вопросам запоминания текста выступления, и это стало отправной точкой, которая заставила обычно невозмутимую Цинь Яньцзяо расцвести от радости.
— Здравствуйте, я новый консультант по недвижимости Дуань Сяомин. У меня есть несколько вопросов, которые я хотел бы задать. Не могли бы вы помочь мне? Буду очень благодарен.
Быть дружелюбным к новичкам — это базовое качество менеджера. Конечно, Цинь Яньцзяо должна была терпеливо ответить.
Что делать, если на нее пожалуются?
Еще и пожалуется новичок. Куда девать лицо?
— ...Я так и знал, что нашел нужного человека. Не все коллеги такие холодные. Большое спасибо. Хотя я вас не знаю, судя по вашей ауре и манере говорить, я думаю, вы подходите на роль руководителя...
Дуань Сяомин ни словом не упомянул ее красоту.
Три концентрических круга комплиментов: хвалить только внешность — это самый базовый... нет, самый низкопробный и бездарный комплимент.
— ...Руководитель, пожалуйста, проводите для нас побольше тренингов. Ваши ответы действительно... открыли мне глаза...
— ...Есть одна вещь, которую я не знаю, стоит ли говорить. Сестрица-руководитель, вы такая... талантливая, не возражаете, если ваш будущий сват будет на два-три года моложе вас? Потому что мне в этом году 23. Когда я женюсь и у меня появятся дети, я осмелюсь породниться с вами...
Дуань Сяомин почувствовал, что еще не совсем освоил "Три концентрических круга комплиментов". Он долго ходил вокруг да около, казалось, снова собирался заговорить о внешности, но, к счастью, он был находчив. Он так красиво и изящно сказал о ее таланте, а затем перешел к вопросу о возможном родстве, завершив еще один комплимент.
Цинь Яньцзяо, переведенная из штаб-квартиры, обычно занималась только работой. Днем коллеги держались от нее на расстоянии, вечером у нее не было друзей. Под пышной грудью на самом деле скрывалась пустота.
Теперь вдруг кто-то осмелился так с ней заговорить. Хотя она знала, что он серьезно льстит и говорит неправду, это было очень приятно, особенно то, что он сказал, будто ей всего на два-три года больше, хотя ей тридцать.
Дуань Сяомин затем продолжил задавать еще один вопрос.
— ...Спасибо, спасибо, я чувствую, что многому научился. Руководитель, как ваша фамилия?
Цинь Яньцзяо не сказала ему, кто она, встала, улыбнулась и ушла.
У Бо, глядя на довольный, наглый вид Дуань Сяомина после флирта с Цинь Яньцзяо, чувствовал себя очень недовольным.
Он подошел и сел на диван, где только что сидела Цинь Яньцзяо.
На стуле еще оставалось тепло ее тела.
Тот, кто смог подняться до должности менеджера в сфере недвижимости, определенно не был посредственностью.
У Бо собрал свои эмоции.
— Дуань Сяомин, как ощущения?
Конечно, он не спрашивал, как Дуань Сяомин чувствует себя после флирта с Цинь Яньцзяо.
Забота руководителя застала Дуань Сяомина врасплох.
— Спасибо за заботу, руководитель. Я усердно учусь.
— Я слышал, ты только пришел и уже хорошо ладишь с коллегами. Неплохо, неплохо.
Дуань Сяомин за столько лет под руководством отца уже выработал рефлексивное мышление: если кто-то активно хвалит или одобряет его, значит, у него точно недобрые намерения.
— Руководитель преувеличивает. Я только пришел, мне нужно многому учиться у руководителя и старших коллег.
— Эй, не называй меня руководителем, называй менеджер У. Менеджер — это не руководитель, это обслуживающий персонал, няня. Или можешь называть меня брат У.
— Хорошо, руководитель... Ой, менеджер У, брат У.
Я сам не знаю, как ты хочешь, чтобы я тебя называл. Я просто назову тебя всеми вариантами. Может, это немного глупо, но так безопаснее всего.
— Ну как, в мою группу пойдешь или в группу менеджера Цинь?
Дуань Сяомин немного растерялся. Какой менеджер Цинь?
— Ты же только что разговаривал с менеджером Цинь?
Парень, я видел, как она все время смеялась. О чем вы говорили?
У Бо очень хорошо скрывал свои эмоции.
Дуань Сяомин, конечно, не мог этого заметить.
— Оказывается, она действительно руководитель! Я думал, она просто член команды. Если бы я знал, что она менеджер, я бы точно не осмелился спрашивать у нее совета, так же, как я не осмеливаюсь спрашивать у вас, менеджер У.
— Эй, менеджер тоже человек, он не ест людей. Она тебе не сказала, чтобы ты пошел в ее группу?
— Нет.
— Тогда в мою группу?
Дуань Сяомин был озадачен.
— Менеджер У, брат У, разве группы можно выбирать самому? Разве не менеджер должен выбирать членов команды?
— За талантливых людей все будут бороться. Так вот, подумай. Приходи в мою группу, я окажу тебе максимальную поддержку.
Неудачник в продажах, который работает за базовую зарплату, а я, оказывается, собираюсь пожертвовать будущим всей команды ради него!
Но этот парень неплохо выглядит. Если он действительно пойдет в группу Цинь Яньцзяо, это будет угрозой. Поэтому, во что бы то ни стало, нужно заполучить его в свою группу, даже если придется пожертвовать результатами команды.
Потом я предложу менеджеру усилить оценку, и его быстро отсеют!
Разве это не идеально?
— Хорошо, заранее спасибо, менеджер У, брат У.
— Угу, обязательно хорошенько подумай. Я очень на тебя рассчитываю!
— Удачи!
После ухода У Бо Дуань Сяомин немного подумал и нашел это интересным.
(Нет комментариев)
|
|
|
|
|
|
|
|